وكالات التوظيف ووكالات توفير العمالة

ما الفرق بين هذه الوكالات؟

غالبا ما يتم الخلط بين مصطلحي "وكالة توفير العمالة" و"وكالة التوظيف" لأن الناس يظنون أن العبارتين تعنيان الشيء نفسه. لكن انتبه، فهما مختلفتان! تختلف هذه الوكالات اختلافا كبيرا عن بعضها لأنها توفر العمل بطريقة مختلفة تماما. الوضع هنا مختلف تماما عن خطاب الدافع/الخطاب التعريفي، حيث يشير المصطلحان إلى الشيء نفسه. لذلك لنحدد بوضوح المعنى الدقيق لعبارتي "وكالة التوظيف" و"وكالة توفير العمالة".

وكالة التوظيف هي شركة لا توظف الباحثين عن عمل مباشرة؛ بل تتوسط فقط لتوفير فرص عمل للباحثين عن عمل لدى جهات ثالثة، وغالبا ما تحصل الوكالة منها على عمولة مقابل الوساطة. عادة ما تعادل هذه العمولة راتبا شهريا أو راتبين شهريين للموظف الجديد.

ما هي وكالة توفير العمالة؟

وكالة توفير العمالة هي شركة توظف الباحثين عن عمل مباشرة ثم تؤجر عملهم لشركات أخرى مقابل أجر. عمليا، يعني ذلك أنك تعمل تحت مظلة وكالة توفير العمالة (التي تدفع لك)، لكنك تعمل فعليا داخل جهة ثالثة تدفع مقابل عملك من خلال الفواتير التي تصدرها وكالة توفير العمالة الخاصة بك. لهذا النظام مزايا كثيرة للشركات؛ فقد يساعدها مثلا على التعامل مع زيادة مؤقتة في الطلبات؛ لذلك يستخدم كثيرا في الإدارة، وقطاع البناء، أو عموما في الوظائف الجزئية، وما إلى ذلك. إذا كنت ستذهب إلى وكالة توظيف للحصول على وظيفة، فعليك إلقاء نظرة على بعض نماذج السير الذاتية للاستلهام، لأنه من الواضح أنك ستحتاج إلى إنشاء سيرتك الذاتية!

Name of the Employment / Recruitment Agency (0 overall)	Address	Location